RETRATOS, PESSOAS

Retrato, Pessoas from Miguel Chichorro on Vimeo. Retratos filmados de pessoas; jovens, mães e pais; e os seus filhos - participantes nos projectos de intervenção e formação promovidos pela Associação para o Planeamento da Família - APF Lisboa. Filme realizado por Miguel Chichorro, com música Fake Empire ("The National"). Duração 4´15". Filmado no Bairro do Armador em Lisboa, em Novembro de 2008.

Abordagem Centrada na Pessoa

Vão realizar-se nos dias 27 e 28 de Fevereiro de 2009 as IX Jornadas de Abordagem Centrada na Pessoa, organizadas pela Universidade Autónoma de Lisboa em colaboração com a Associação Portuguesa de Psicoterapia Centrada na Pessoa e de Counselling, decorrerão nas instalações da Universidade, sitas na Rua de Santa Marta, em Lisboa. Estas IX Jornadas de Abordagem Centrada na Pessoa destinam-se a reflectir sobre o estado da arte em Portugal, e sobre a aplicação da ACP nos mais diversos domínios de actividade, à partilha de experiências e ao enriquecimento geral e mútuo, tanto do ponto de vista profissional como académico. Procurar-se-á dar ênfase, muito em especial, à Psicoterapia, ao Counselling, nos seus diversos domínios, e à Pedagogia, enquanto actividades fortemente inspiradas pela Abordagem Centrada na Pessoa, ou rogeriana. As normas sobre a apresentação de comunicações e inscrições estão disponíveis no site da APPCPC em: http://www.appcpc.com/noticia1.htm A Ficha de Inscrição online, está disponível em: http://www.appcpc.com/jornada02.htm Consulte o ficheiro, com toda a informação sobre o evento em: http://www.appcpc.com/noticia1.htm Curiosidade: Em Dezembro de 2009 cumprem-se 69 anos sobre a data geralmente considerada em todo o mundo como sendo a do início da Terapia Centrada no Cliente. A Abordagem Centrada na Pessoa (ACP), que começou por ser inicialmente utilizada do ponto de vista psicoterapêutico, tendo depois evoluído para outro tipo de aplicações, bastante diversas, ocupa hoje outros campos tais como organizações, escola e família, grupos e resolução de conflitos, entre outros.

Seminário "Convivendo com a dificuldade em Aprender"

O CAP - Centro de Apoio Psicoeducacional está a promover o seminário Convivendo com a dificuldade em Aprender, no dia 17 de Janeiro 2009. Este seminário vai de encontro aos pais e profissionais da área da Educação e Saúde que convivem com situações de dificuldades de aprendizagem por parte dos seus filhos ou alunos. Nesta perspectiva, organizamos um encontro de profissionais que irão partilhar os seus conhecimentos, estratégias e experiências que sejam um ponto de partida para um trabalho diferenciado com crianças que têm dificuldade em aprender. Consulte mais informações no site: http://www.dificuldadesdeaprendizagem.pt.to/

JANTAR DE NATAL DO CENTRO DE SAÚDE DE PONTE DE SOR - 2008

No dia 19 de Dezembro de 2008 realizou-se, como tem sido tradição, o jantar de Natal do Centro de Saúde de Ponte de Sor onde reinou a animação e o convivio entre colegas.

ESTUDO COMPARATIVO

ESTUDO SOBRE O PAPEL DOS PAIS E O APOIO DOS GOVERNOS NA EU (relatório)

O estudo visa identificar os diferentes tipos de apoio estatal à família prestado nos Estados-Membros de UE. É necessário indicar que o estudo se concentra sobretudo no apoio sociopedagógico dado aos pais através de programas e aconselhamento em matéria de educação parental. O objectivo é olhar especificamente para as diferentes formas de educação parental que foram desenvolvidas em recentes anos na UE, visto representarem uma nova ferramenta para ajudar os pais nas suas responsabilidades de educação dos filhos.

AGENDA JANEIRO 2009

05-01 - 1º Curso Intensivo: Análise Comportamental Aplicada Local: Oeiras

Organização: ABA – Centro de Terapias Comportamentais e Ideiaba

10-01 - 36º Sábado do Centro de Anestesia Regional (CAR) Local: Auditório do D.E.P., Hospital S. Teotónio - Viseu Organização: Centro de Anestesia Regional (CAR) e Serviço de Anestesiologia do Hospital S. Teotónio

10-01-Reunião do Grupo de Estudo de Insuficiência Cardíaca da Sociedade Portuguesa de Cardiologia Local: Casa do Coração (Sociedade Portuguesa de Cardiologia) - Lisboa

Organização: Grupo de Estudo de Insuficiência Cardíaca da Sociedade Portuguesa de Cardiologia

12-01 até 16-01-Curso «As Pessoas com Perturbações do Espectro do Autismo: Um Crescimento Naturalmente Global» Local: Instalações da APPDA Norte - Vila Nova de Gaia

Organização: Associação Portuguesa para as Perturbações do Desenvolvimento e Autismo (APPDA-Norte)

14-01 até 17-01-HEALTHINF 2009 - International Conference on Health Informatics Local: Porto

Organização: HEALTHINF

14-01 até 31-01- 4º Curso Prático Laboratorial de Diagnóstico Genético Local: Escola Superior de Tecnologia da Saúde de Lisboa - Lisboa

Organização: Escola Superior de Tecnologia da Saúde de Lisboa

15-01 até 16-01-Simposium de Enfermagem Local: Auditório do Hospital de São Teotónio - Viseu

Organização: Hospital de São Teotónio

15-01-V Conferência Indústria Farmacêutica - Inovação em Saúde & Desenvolvimento Global Local: Ritz Four Seasons Hotel - Lisboa

Organização: Diário Económico, em parceria com a Merck Sharp & Dohme

15-01 até 16-01-2as Jornadas Internacionais de Medicina de Urgência Local: Porto Palácio Hotel - Porto

Organização: Serviço de Urgência do Hospital de S. João

16-01 até 18-01-Simpósio Internacional de Endoscopia Ginecológica Local: Westin Campo Real - Torres Vedras

Organização: Secção Portuguesa de Endoscopia Ginecológica da Sociedade Portuguesa de Ginecologia

19-01 até 21-01-II Simposium de Cirurgia Bariátrica e Metabólica Local: Hotel do Mar - Sesimbra

Organização: Baroclínica

19-01-A contribuição dos médicos para o desenvolvimento do SNS Local: Sede da Secção Regional do Sul da Ordem dos Médicos - Lisboa

Organização: Conselho Distrital da Grande Lisboa da Ordem dos Médicos

22-01 até 23-01-I Congresso de Psiquiatria e Medicina Geral e Familiar/VI Encontro de Psicogeriatria e Cuidados de Saúde Primários Local: Hotel SANA Lisboa Park, Lisboa

22-01 até 25-01-X Congresso Português de Endocrinologia Local: Marinotel - Vilamoura

Organização: Sociedade Portuguesa de Endocrinologia, Diabetes e Metabolismo

22-01 até 24-01-8ª Reunião Internacional de Cirurgia Local: Auditório Principal Edifício Egas Moniz - Hospital de Santa Maria

Organização: Clínica Universitária de Cirurgia II/Departamento de Cirurgia da Faculdade de Medicina da Universidade de Lisboa/Hospital de Santa Maria

22-01-Colóquio «Eutanásia e o direito a vida» Local: Auditório da Lusitânia - Lisboa

Organização: Associação Portuguesa de Psicogerontologia

22-01 até 23-01-Actualizações em Oncologia 2009 Local: Auditório dos Hospitais da Universidade de Coimbra

Organização: Faculdade de Medicina de Coimbra e Comissão Oncológica dos Hospitais da Universidade de Coimbra

23-01 até 24-01-Colóquio Internacional «Fenomenologia, Psicologia e Psicoterapia» Local: Auditório Armando de Castro do Instituto Superior de Psicologia Aplicada - Lisboa

Organização: Instituto Superior de Psicologia Aplicada, Centro de Filosofia da Universidade de Lisboa e Associação Portuguesa de Filosofia Fenomenológica

23-01-7º Convénio da ASTOR/16as Jornadas da Unidade de Dor do Hospital Garcia de Orta Local: Universidade Católica - Lisboa

Organização: Associação para o Desenvolvimento da Terapia da Dor

24-01-Reunião Monotemática da SPG: Hepatite Vírica Local: Centro Cultural Vila Flor - Guimarães

Organização: Sociedade Portuguesa de Gastrenterologia

24-01-Simpósio «Doença Invasiva Pneumocócica» Local: Hotel Pestana Palace - Lisboa

Organização: Sociedade de Infecciologia Pediátrica, secção da Sociedade Portuguesa de Pediatria

24-01 até 28-01-17th European Congress of Psychiatry - EPA Lisbon 2009 Local: Lisboa

Organização: European Psychiatric Association 26-01 até 30-01- Curso «Inflamação: Uma Abordagem Experimental» Local: Unidade de “Neuron Glia Biology in Health and Disease”, iMedCentro de Patogénese Molecular da Faculdade da Farmácia da Universidade de Lisboa

Organização: Unidade de “Neuron Glia Biology in Health and Disease”, iMedCentro de Patogénese Molecular da Faculdade da Farmácia da Universidade de Lisboa

29-01 até 30-01- Nose 2009 - Curso Teórico-Prático Local: Departamento de ORL do HPP da Boavista - Porto

Organização: Departamento de ORL do HPP da Boavista

29-01 até 30-01 - 4º Curso de Infecciologia Pediátrica Local: Hotel Quinta das Lágrimas - Coimbra

Organização: Hospital Pediátrico de Coimbra

29-01 até 31-01- 7ª Reunião Internacional Medinterna Local: Fundação Cupertino de Miranda - Porto

Organização: Associação Portuguesa de Medicina Interna - MedInterna

30-01 até 31-01 - VI Congresso Nacional da Associação Portuguesa de Neuro-Urologia e Uro-Ginecologia (APNUG) Local: Hotel Meliá Ria - Aveiro

Organização: Associação Portuguesa de Neuro-Urologia e Uro-Ginecologia

30-01 - II Jornadas sobre Humanização dos Serviços de Saúde Local: Faculdade de Ciências da Saúde

Organização: Faculdade de Ciências da Saúde da Universidade Fernando Pessoa

SABIA QUE...

As HORTALIÇAS (brócolos, chicória, couve, espinafre) e as FRUTAS AMARELAS E ALARANJADAS (abóbora, cenoura, manga) são ricas em vitamina A e betacaroteno, que são fundamentais para o fortalecimento imunológico, beneficia a pele, cabelo, unhas e dentes…

Dietista Marta Carrilho

DIVERTE-TE SEM VÍCIOS

No dia 18 de Dezembro teve lugar a festa de encerramento do primeiro período lectivo, na Escola João Pedro de Andrade, subordinada ao tema "Diverte-te Sem Vícios". Este evento teve repleto de diversas animações.

Contou com a colaboração da Câmara Municipal de Ponte de Sor e da Equipa de Saúde Escolar do Centro de Saúde de Ponte de Sor.

O PRAZER NO QUE SE FAZ

Palavras-chave: O prazer no que se faz. Trabalho em equipa. Conflito. 1. Uma das razões pelas quais se trabalha diz respeito ao prazer que se obtém. O trabalho é o nosso cartão de visita, o qual nos concede uma identidade social. Na verdade, somos o que fazemos, mas se não gostarmos daquilo que fazemos, estar-se-á a menosprezar essa identidade. Hoje, o prazer é fundamental para o sucesso profissional, senão, observe-se, profissionais que estejam realizados no seu dia a dia de trabalho, são responsáveis por uma empatia que gera efeitos multiplicadores positivos. Profissionais negativos “anestesiam” equipas e atitudes negativas provocam resistência à mudança e desempenhos insatisfatórios. Se cada um de nós não trabalhar com prazer, dificilmente se poderá aperfeiçoar profissionalmente. Lembre-se que é preciso reconhecer-se no “projecto” onde trabalha, admirá-lo e comprometer-se a apoiá-lo durante todo o seu desenvolvimento e não menos importante, sentir-se útil. 2. Fundamental é também o trabalho em equipa. Já se deu conta de que todos têm um papel valioso? Todos os profissionais do Centro de Saúde, sem excepção, são importantes. Muito se pode dizer sobre o trabalho em equipa, mas ficam apenas algumas ideias. A equipa representa uma unidade básica de desempenho, associando competências complementares, experiências e perspectivas de várias pessoas. As equipas têm um maior desempenho do que quem trabalha isoladamente. Reconhecer que todos os colaboradores, seja a que nível for, têm um papel importante a desempenhar no sucesso da organização é essencial. O trabalho em equipa representa um conjunto de valores que deve encorajar as pessoas a ouvir pontos de vista expressos por outros. Numa equipa eficaz a atmosfera tende a ser informal, confortável e descontraída. Todas as ideias devem receber atenção. As pessoas não receiam que as considerem “tolas” por partilharem uma ideia criativa, mesmo que esta pareça um pouco radical. Existe como é natural também desacordo. A equipa não elimina nem ultrapassa precocemente os desentendimentos. Examinam-se minuciosamente os seus fundamentos e tenta-se resolvê-los. Fazem-se críticas frequentes, francas e relativamente confortáveis. Não se verificam ataques pessoais, abertos ou subentendidos. As pessoas podem expressar livremente os seus sentimentos bem como as suas ideias, sejam elas sobre o problema, ou sobre as operações do grupo. Não existem lutas de poder no seio da equipa. A questão não é saber quem controla, mas saber cumprir as tarefas. O controlo deve ser substituído por responsabilização. Se pedirmos às pessoas para tomarem decisões, então, é muito importante apoiá-las quando as coisas correm mal, porque, senão, nunca mais decidem nada, quando as coisas correm menos bem – o que pode acontecer? Tenta-se encarar esse facto como uma experiência de aprendizagem. Pergunta-se “ O que é que correu mal?” em vez de “De quem é a culpa?”. Não se procuram bodes expiatórios. A chave é fazer melhor da próxima vez, para não repetir o erro. 3. Outro aspecto que importa referir, diz respeito ao conflito. É certo que o conflito é inevitável nas organizações. Pode ser um sinal de que a organização é saudável. Ao mesmo tempo, entenda-se também, um acordo sistemático em tudo seria pouco natural, devem existir choques de ideias. Contudo, o conflito torna-se contraproducente sempre que se baseia em choques de personalidade. Lidar com conflitos entre pessoas pode ser bastante difícil. O conflito pode ser abertamente hostil ou subtilmente dissimulado, mas poderá envolver sentimentos pessoais muito fortes. Quase todas as organizações contam com a sua quota-parte de assuntos menores que foram empolados em grandes conflitos. Caberá a cada um de nós profissionais fazer um esforço para se evitarem situações desnecessárias, as quais irão depois, dar originem a conflitos. Caso se chegue a uma situação de conflito, poder-se-á, por exemplo, procurar controlar a situação, isso pode implicar evitar a interacção. Evitar as interacções é a estratégia a usar quando as emoções estão ao rubro. Controla-se o conflito, mantendo as pessoas afastadas, na esperança de que, apesar de ainda existirem diferenças, possam ter tempo para acalmar-se e ponderar abordagens mais construtivas. Porém, isto pode apenas ser um “curativo” temporário, onde se está apenas, a adiar algo que se pode tornar mais explosivo. Poder-se-á recorrer a um outro método, que é o confronto construtivo. Serve para aproximar as pessoas no conflito, preferencialmente, com uma terceira, cujo objectivo é ajudar a estabelecer um clima de exploração e de cooperação. Pretende-se que as partes em conflito analisem as perspectivas e os sentimentos uma da outra (processo de desenvolvimento de compreensão mútua para produzir uma situação de vencedor/vencedor). Os pontos são confrontados, fazendo-se uma análise conjunta, com a ajuda de uma terceira parte, isto quanto aos factos opostos e segundo os comportamentos das duas partes. Os sentimentos serão libertados, mas também analisados quanto a acontecimentos específicos e a comportamentos, em vez de se fazerem deduções/especulações sobre os motivos. A terceira parte tem um papel nada fácil, já que precisa de conseguir um acordo quanto às regras das discussões, onde se pretende clarificar os factos e reduzir comportamentos hostis. É também preciso controlar-se a forma como se manifestam sentimentos hostis e encorajar-se as partes a produzirem novas definições do problema e das causas, bem como novos motivos para se atingir uma resolução comum. O mediador não pode apoiar, ou indicar apoiar, qualquer um dos implicados. 4. Outro pensamento interessante é lembrarmo-nos de que não há sítios perfeitos e que cabe a cada um de nós transformar dificuldades em oportunidades, é uma questão de atitude. Um obstáculo pode ser encarado como um amigo e caso a pessoa assim o entenda, poderá aprender através dele e portanto, poder evoluir. Ser feliz é uma questão de percepção.

Jorge Mourato

Psicólogo

MAIS E MELHOR INFORMAÇÃO

A base fundamental deste jornal é informar e divulgar actividades do Centro de Saúde, desta forma, pertencendo à área administrativa poderei tentar elucidar os leitores/utentes da funcionalidade das nossas tarefas para que os mesmos possam entender um pouco o nosso trabalho e ao que estamos também condicionados pelos aspectos organizativos dos serviços os quais não dependem de nós. Torna – se importante referir que a falta de recursos humanos face à diversidade de tarefas e serviços, por vezes, traduz – se num tempo de espera demorado com consequente dificuldade de um atendimento de qualidade. Para que possam aceder e beneficiar dos serviços de saúde de uma melhor forma, é importante que os utentes estejam informados acerca das regras e normas do Centro de Saúde. Os utentes tem os seus direitos no entanto não devem esquecer que também têm deveres. Os profissionais de Saúde (médicos, enfermeiros e administrativos) também têm regras a cumprir, daí as exigências para com os utentes. Se todos cumprirmos um pouco as regras, melhor beneficiaremos dos serviços. É importante que os utentes tentem conhecer as normas de marcações de consulta, os horários dos seus médicos de família, para não se deslocarem em vão ao Centro. Devem também colaborar com os serviços utilizando a caixa de sugestões, é fundamental a opinião de quem utiliza serviços, ajudando-nos a melhorar. Existem também leis que atribuem benefícios aos utentes, tais como isenção do pagamento de taxas moderadoras, o Regime Especial Comparticipação Medicamentos, O Complemento Solidário para o Idoso, os Cheques Dentista, no entanto tais benefícios terão de ser comprovados aos administrativos através de respectivos documentos. Encontram-se afixados no Centro de Saúde placards com toda a informação acerca desses benefícios e a quem se dirigem, a fim de serem consultados por todos…

Procuramos orientar os utilizadores dos serviços de saúde, oferecendo mais e melhor informação.

Miriam Silvestre Floriano

Assistente Administrativa

A DIABETES

A DIABETES é uma doença endócrina, que se caracteriza pela fraca ou inexistente produção de insulina, por parte do pâncreas, ou por resistência à mesma, que leva a um aumento da concentração de açúcar no sangue (hiperglicemia).Podem distinguir-se dois tipos de diabetes: - O Tipo 1, em que o pâncreas cessa de vez a produção de insulina, e torna-se necessário administrar a insulina por outra via (injecções subcutâneas); - O Tipo2, mais comum nos países mais avançados, em que o corpo apresenta resistência à absorção da insulina existente no sangue. Este tipo de diabetes pode ter vários tratamentos: uma dieta mais rigorosa, comprimidos que permitem diminuir a resistência à insulina, ou em casos mais acentuados, a administração de insulina. É no entanto sempre essencial a prática de exercício físico. É uma doença em crescimento, que atinge cada vez mais pessoas em todo o mundo e em idades mais jovens. No entanto, há grupos de risco com fortes probabilidades de se tornarem diabéticos: - Pessoas com familiares directos com diabetes; - Homens, mulheres e crianças obesos; - Homens e mulheres com tensão arterial alta ou níveis elevados de colesterol no sangue; - Mulheres que contraíram a diabetes gestacional na gravidez; - Crianças com peso igual ou superior a quatro quilogramas à nascença; - Doentes com problemas no pâncreas ou com doenças endócrinas. Manifesta-se através dos seguintes sintomas: - Urinar em grande quantidade e mais vezes, especialmente durante a noite (poliúria); - Sede constante e intensa (polidipsia); - Fome constante e difícil de saciar (polifagia); - Fadiga; - Comichão (prurido) no corpo, designadamente nos órgãos genitais; - Visão turva; - Emagrecer rapidamente. Para medir a concentração de açúcar no sangue obtém-se uma amostra de sangue do doente, que deverá estar em jejum pelo menos 8 horas antes do exame, podendo-se também obter depois de comer. É normal um certo grau de elevação dos valores do açúcar no sangue depois de comer, mas mesmo então os valores não deverão ser muito elevados. É diabético, se tiver uma glicémia ocasional de 200 mg/dl ou superior com sintomas; ou se tiver uma glicémia em jejum (8 horas) de 126 mg/dl ou superior em duas ocasiões separadas num curto espaço de tempo. Segundo dados da Associação de Jovens Diabéticos de Portugal (AJDP), a diabetes afecta cerca de 194 milhões de pessoas em todo o mundo e é a quarta causa de morte nos países desenvolvidos. Em Portugal, estima-se que a doença atinja cerca de 650 mil pessoas. Para assinalar o Dia Mundial da doença, que pelo segundo ano se dedica às crianças e adolescentes, a APDP e a Sociedade Portuguesa de Diabetologia (SPD) promoveu o projecto «Portugal de azul Unido pela Diabetes» que, além de iluminar com esta cor alguns edifícios e monumentos nacionais (à luz do que se fez um pouco por todo o mundo), desenvolveu uma acção de sensibilização. No dia 14 de Novembro, no Centro de Saúde, em Ponte de Sor, os profissionais comemoraram a data decorando o edifício de azul e fortalecendo mensagens sobre a «importância da adopção de hábitos de vida saudáveis». “Construí amigos, enfrentei derrotas, venci obstáculos, bati na porta da vida e disse-lhe: Não tenho medo de vivê-la.” (Augusto Cury)

Sandra Costa

Enfermeira

HUMOR

Um senhor chegou ao Serviço de Urgência todo enrolado e com a cabeça metida no meio dos joelhos, gritava completamente descontrolado, porque não conseguia endireitar-se e mantinha a mão na zona do pescoço.

Quando o médico tentou afastar a cabeça dos joelhos, fazendo força, o senhor gritou, ouviu-se um som de algo a partir e de imediato o senhor deixou de gritar e começou a rir sem conseguir parar.

O médico irritadíssimo gritou com o senhor:

- De que se está a rir? Pode ter partido a coluna!

O senhor, enquanto abria a mão para mostrar um botão, respondeu:

- Não é Sr. Dr., eu com o frio enrolei-me tanto que abotoei o botão das ceroulas ao colarinho da camisa e não era capaz de me esticar.

Enfermeiro Rui Farinha

FELIZ NATAL

O Centro de Saúde de Ponte de Sor deseja a todos um Feliz Natal.

Relatório de Avaliação dos Episódios de Violência contra os Profissionais de Saúde, referente ao Ano de 2007

Análise dos episódios de violência contra os profissionais de saúde comunicados à Direcção-Geral da Saúde, durante o ano de 2007, através do tratamento estatístico dos dados adquiridos pelo formulário disponibilizado para o efeito no website da DGS. Relatório disponivel em http://www.dgs.pt

Acção de Saúde para Crianças e Jovens em Risco

O desenvolvimento da Acção de Saúde para Crianças e Jovens em Risco diz respeito, no fundamental, a um processo interno de qualificação do próprio Sector da Saúde, em particular no SNS, em matéria de crianças e jovens em risco.Há que afinar a capacidade de detectar precocemente contextos, factores e situações de risco e intervir de forma incisiva nos casos de perigo, esgotando os mecanismos de intervenção por parte dos profissionais e dos serviços.(...) Urge, de igual modo, homogeneizar registos clínicos, harmonizar os mecanismos de permuta de informação e uniformizar suportes de notação, tratamento e transmissão de dados, de molde a gerar-se informação epidemiológica mais credível sobre a entidade clínica "maus tratos em crianças e jovens", entendida, cada vez mais, como um verdadeiro problema de saúde pública.

Documento técnico "Maus tratos em crianças e jovens" - Adobe Acrobat - 519 Kb

Agenda de Dezembro

02/12 a 05/12 - Comemorações do Dia Internacional das Pessoas com Deficiência - «Desafios na Diferença» Local: Escola Superior de Educação de Viana do Castelo e Auditório do Instituto Politécnico de Viana do Castelo Organização: Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental de Viana do Castelo

03/12 - Dia Internacional das Pessoas com Deficiência - «Integrar, Participar - a Escola e o Trabalho» Local: Auditório do Centro de Medicina de Reabilitação de Alcoitão

Organização: Centro de Medicina de Reabilitação de Alcoitão

04/12 - Congresso Nacional da SPEM/Dia Nacional da Pessoa com Esclerose Múltipla 2008 Local: Lisboa

Organização: Sociedade Portuguesa de Esclerose Múltipla

04/12- 1as Jornadas de Pediatria de Aveiro Decorrem nos dias 4 e 5 de dezembro de 2008, no Hotel Meliá, em Aveiro, as Primeiras Jornadas de Pediatria de Aveiro, sob o lema "Crescer e Adolescer".

04/12 - 51º Congresso Português de Oftalmologia A Sociedade Portuguesa de Oftalmología organiza nos dias 4,5 e 6 de Dezembro de 2008, no Hotel Porto Palácio, na cidade do Porto, o 51º Congresso Português de Oftalmologia.

04/12 - XXI Congresso de Pneumologia A Sociedade Portuguesa de Pneumologia organiza, entre os dias 4 e 6 de Dezembro de 2008, na cidade do Porto, o XXIV Congresso de Pneumologia.

05/12 - I Feira Social e da Saúde A Câmara Municipal de Aveiro e a Empresa Municipal Aveiro-Expo, E.M., em conjunto com os parceiros da Rede Social, organizam a Feira Social e da Saúde, que decorre entre 5 e 7 de Dezembro de 2008, naquela cidade.

05/12 a 06/12 - 1º Congresso Ibérico de Educação Especial Local: Auditório da Universidade Lusíada do Porto Organização: Santa Casa da Misericórdia do Porto

05/12 - 1ª Reunião Internacional/1st International Meeting on Salt Consumption: Strategies to reduce salt intake Local: Universidade Fernando Pessoa - Porto

Organização: Sociedade Portuguesa de Hipertensão e Universidade Fernando Pessoa

05/12 - XXXIV Jornadas Portuguesas de Genética Decorre nos dias 5 e 6 de Dezembro de 2008, na Faculdade de Medicina da

Universidade de Lisboa as XXXIV Jornadas Portuguesas de Genética.

09/12 - Congresso Nacional de Enfermagem de Reabilitação A Associação Portuguesa de Enfermagem de Reabilitação vai organizar o seu Congresso nos dias 9 e 10 de Dezembro, na Escola Superior de Enfermagem de Coimbra, Pólo B.

12/12 - Gestão do Risco em Saúde Decorre, no dia 12 de Dezembro, no auditório da Reitoria da Universidade Nova, em Campolide, o 2º Encontro Nacional de Médicos Internos de Saúde Pública, subordinado ao tema "Gestão do risco em Saúde".

17/12 a 18/12 -V Congresso Nacional de Gerontologia Local: Fundação Engenheiro António de Almeida - Porto

Organização: CMStatus

Dia 1 de Dezembro dedicado à informação e à demonstração de solidariedade internacional face à pandemia da sida

O Dia Mundial de Luta Contra a Sida foi comemorado no dia 1 de Dezembro, reunindo pessoas de todo o mundo, com o objectivo de informar e demonstrar solidariedade internacional face à pandemia. Em 2007, de acordo com dados da Organização Mundial da Saúde, cerca de 2,5 milhões de pessoas foram infectadas, elevando para 33,2 milhões as pessoas que vivem com o HIV. No mesmo ano, 2,1 milhões de pessoas morreram por causa da doença. Oito países da África Subsaariana representam quase um terço de todas as novas infecções e mortes por sida do mundo.